
Os 304 voluntários observados durante o estudo foram submetidos a um questionário que abrangia quatro áreas sobre o significado do trabalho: a relevância do trabalho na vida com relação à família, lazer, comunidade e religião; o que a sociedade cobra da pessoa (que trabalhe, que economize, por exemplo); o que a pessoa exige da sociedade (boa educação e boas condições de trabalho); e, por último, os objetivos e resultados que as pessoas esperam do trabalho (renda, status, relacionamento interpessoal, trabalho interessante, autonomia).
Pelas respostas do questionário, foi possível fazer relações entre outras características dos entrevistados, tais como: religiosidade, gênero e estado civil.
Segundo o estudo, as mulheres dão mais peso ao trabalho do que os homens e se dedicam mais para conseguir seu espaço. Os pesquisadores observaram ainda que elas dão maior importância para aprender coisas novas, ter autonomia e para fazer contatos interessantes.
Enquanto eles, afirmaram valorizar mais o ambiente físico, o relacionamento interpessoal, que o trabalho seja interessante e que recebam um bom salário. Com relação à centralidade do trabalho, a ordem de importância para elas é a seguinte: família (55%), trabalho (29%), lazer (12%), religião (3%) e comunidade (1%). Já para os homens, a ordem de importância foi a mesma, mas com porcentagens diferentes: família (53%), trabalho (21%), lazer (19%), religião (5%) e comunidade (2%).
fonte:minhavida
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